Wegwijs in sociaal overleg: Vakbonden, OR en CPBW
Sociaal overleg in je kmo: van wettelijke verplichting naar strategische meerwaarde voor je onderneming.
Programma
- Inleiding
- Vakbondslandschap in België
- Ondernemingsraad:
- Wettelijk kader
- Samenstelling
- Bevoegdheden
- Jaarlijkse agenda (= recurrente/verplichte agendapunten)
- Practische werking / tips and tricks
- CPBW
- Wettelijk kader
- Samenstelling
- Bevoegdheden
- Jaarlijkse agenda (recurrente/verplichte agendapunten)
- Practische werking / tips and tricks
- Concrete take-aways / acties
Over het beroep
Deze opleiding geeft kmo’s een heldere en praktische basis in sociaal overleg en de wetgeving rond vakbonden, syndicale delegatie, ondernemingsraden (OR) en het Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk (CPBW). Deelnemers krijgen inzicht in hun wettelijke verplichtingen en leren hoe deze overlegorganen correct worden samengesteld en functioneren binnen de onderneming.De focus ligt op de concrete werking in de praktijk: wat moet er jaarlijks besproken worden, hoe bereid je overlegmomenten efficiënt voor en hoe ga je professioneel om met sociale partners. Dankzij praktische tips en herkenbare voorbeelden leren deelnemers sociaal overleg organiseren zonder onnodige complexiteit of spanningen.Na deze opleiding beschikken deelnemers over de nodige kennis en zekerheid om sociaal overleg correct, gestructureerd en constructief aan te pakken binnen een kmo-context.
Voor wie
- Zaakvoerder KMO
- Operationeel directeur
- Preventieadviseur
- HR-manager/HR-officer
- EHS-manager